РУСАЛ растит профессионалов

РУСАЛ растит профессионалов

10.07.2022 Выкл. Автор Admin

Заместитель начальника участка внутришахтного транспорта шахты «Ново-Кальинская» Денис Зяблицкий принял участие в тренинге по подготовке кадрового резерва «Бизнес-система – 250».

Денис Зяблицкий состоит в кадровом резерве СУБРа. В середине июня вернулся из командировки. Был в Красноярске и Ачинске, в Белогорске участвовал в тренинге программы «Бизнес-система – 250».

40 представителей заводов РУСАЛа составили пять групп. В команде Дениса были коллеги из БАЗа, «Боксита Тимана» и «РУСАЛ Бокситогорска». Десант специалистов отправился на Кия-Шалтырский нефелиновый рудник.

Команда Дениса Зяблицкого работала в цехе карьерного транспорта, перед каждым её участником стояла определённая задача по развитию производства. На участке шиномонтажа Денис искал возможность повышения коэффициента готовности техники, чтобы машины своевременно проходили техобслуживание, и не было внеплановых простоев.

– Рабочие тратили много времени и сил на чистку металлических конструкций вручную железной щёткой. Проблему решили, заменив её пневмомашиной. В результате сократилось время чистки с 30 до восьми минут, – рассказал молодой субровчанин.

Денис Зяблицкий ещё раз убедился в том, что главное в работе менеджера любого уровня – это коммуникабельность и умение чётко поставить задачи. Участие работников в постоянном совершенствовании технологических процессов – инициатива основателя компании Олега Дерипаска.

Анна ГРОМОВА. Фото предоставлено Денисом Зяблицким.