По ступенькам карьеры

За плечами победителя конкурса «Улучшения года» уже три кайзен-сессии на шахте «Ново-Кальинская», Богословском алюминиевом заводе и Ачинском глиноземном комбинате. В прошлом году Илья Шандаев пришел работать менеджером в отдел развития производственной системы СУБРа.
Работа заключается в мониторинге показателей, которые поступают из подразделений СУБРа. Менеджер отдела занимается также оформлением проектной документации и курирует рационализаторов.
– Когда людям показываешь, что можно сделать свою работу легче, они сами начинают придумывать кайзены. Мы помогаем их внедрять, реализовывать, – говорит Илья Шандаев.
С начала года в отдел поступили 15 кайзенов, самыми активными по традиции стали шахты. Хотя и родной для Ильи Шандаева Петропавловский известняковый карьер, где он начинал машинистом дробилки, не отстает. Его работники всегда активно принимают участие в конкурсе «Улучшения года».
В 2017 году Илья Шандаев стал ответственным за развитие производственной системы карьера, и в этом же году завоевал в соревновании рационализаторов первое место с кайзеном «Модернизация конвейерного ролика». В следующем году проект «Уменьшение длины конвейера» принес ему второе место на заводском этапе.
– Разработка кайзенов, или, как раньше говорили, рационализаторских предложений, облегчала ежедневный труд, с ними стало интереснее работать. Когда внедряешь что-то новое, тебе после этого всегда говорят спасибо, – считает Илья Шандаев.
Молодого рационализатора заметили и зачислили в программу «БС-250». Ее участники учатся выявлять проблемы и устранять потери на производстве. Уникальность программы в том, что она универсальна – тот, кто освоил ее направления, с легкостью ориентируется на любом предприятии – и на алюминиевом заводе, и на обувной фабрике. Полученные навыки и умения участники программы отрабатывают на кайзен сессиях, которые проходят на предприятиях РУСАЛа. Илья Шандаев уже побывал на БАЗе и в Ачинском глиноземном комбинате. Но больше всего ему запомнилась кайзен-сессия на шахте «Ново-Кальинская».
– Потому что она первая, и потому что она на СУБРе, – объясняет Илья Шандаев. – Мы находились на участке ВШТ. Изменили схему погрузки вагонов. Они теперь грузятся полные и с одного положения. Сейчас разрабатываем фиксацию вагонов в опрокидывателе. Начали разработку во время кайзен-сессии и разрабатываем до сих пор для более точной остановки вагона в вагоноопрокидывателе, чтобы не было просыпи.
Впереди у Ильи Шандаева очередная кайзен-сессия. Чтобы успешно завершить программу «БС-250», он разработает и на корпоративном уровне защитит проект улучшения с солидным экономическим эффектом. На эту работу отводится год. А пока Илья Шандаев стажирует нового ответственного за развитие производственной системы для Петропавловского известнякового карьера. Им стал горный мастер Сергей Вялков.
Ольга ВИКТОРОВА. Фото автора.